Подобряване достъпа до заетост и качеството на работните места в „Лортън” ЕООД

Фирма „Лортън” ЕООД е специализирана в машинна бродерия и шивашко производство, като се развива с положителни темпове през последните години. Високото качество на продуктите на фирмата се постига чрез инвестиране не само в модерно оборудване за работа, но и в повишаване квалификацията на служителите. Причина за това е факта, че качеството на продуктите е обусловено в голяма степен от уменията и професионализма на лицата, които ги изработват. С оглед разрастване на дейността на дружеството то се нуждае от наемане на допълнителна работна ръка. В тази връзка общата цел на проектното предложение е да се създадат нови работни места, а също и възможности за успешна професионална реализация и интеграция на пазара на труда за 22 безработни и неактивни лица, попадащи в приоритетните целеви групи на програмата във фирма „Лортън” ЕООД. Целевата група се състои от: 10 продължително безработни и неактивни лица и 12 безработни младежи до 29 г. За постигане на целите на проекта ще допринесат конкретните резултати от 5 дейности в неговите рамки: 1) Организация и управление на проекта. Резултатите от дейността най-общо ще са: осигурена организация и управление на проекта. 2) Наемане на безработни и/или неактивни лица за период до 12 месеца с резултат: наемане на 22 безработни и/или неактивни лица за период до 12 месеца. 3) Предоставяне на професионално обучение за придобиване на професионална квалификация с резултат: предоставяне на професионално обучение и придобита професионална квалификация от 22 безработни и/или неактивни лица. 4) Закупуване на оборудване, обзавеждане, ДНА и стопански инвентар, свързани със създаването на нови работни места с резултат: закупено и доставено оборудване, необходимо за разкритите нови работни места. 5) Осигуряване на информиране и публичност на проекта с резултат: осигурена информираност и публичност на проекта.

Коментари