Нови възможности за работа в бижутерски бизнес с традиции

С настоящото проектно предложение се цели реализиране на дългосрочно обмислена идея за разширяване дейността на организация, специализирана в производството на бижута с индивидуален дизайн и модели. Надеждното развитие на бижутерската работилница с ръчно изработени модели и произведения изисква назначаване на достатъчно персонал, обучен в тясно специализирана сфера и спомагащ за производството и дистрибуцията по различни канали на готовата продукция. Чрез подкрепата на Схема “Ново работно място 2015” ще се идентифицират и активират млади хора и безработни над 54 г. за назначаване в търговската фирма с непосредственото им включване в квалификационно обучение, ще се даде възможност на 2-ма младежи до 29 г. 2 безработни лица над 54 г. и на едно лице с увреждания да усвоят специфичен занаят и да получат перспективна работа с дълготрайна устойчивост. Ще се назначат общо пет лица на различни позиции, необходими за разширяване на фирмената дейност. Ангажирането на младежите в работния процес на длъжностите – Бижутер, Снабдител и Администратор, уеб сайт - ще бъде съчетано с учебния процес по различни професионални направления, според изискванията за всяка длъжност, необходими за усвояване на трайни знания и умения. Осигуряването на благоприятна работна среда и обособяване на работните позиции ще бъде застъпено с доставката на достатъчно оборудване и обзавеждане за бижутерската работа и организиране на дистрибуцията. Ще се закупят работни маси, столове, компютър, осветителни тела, ръчни инструменти и пособия за работа, както и лек автомобил за разнос на готовата продукция. Новите работни места ще бъдат запазени поне за 12 месеца, а 60% от тях ще се задържат и след края на проекта за поне още една година, с което ще се осигури устойчива заетост за млади и креативно мислещи хора с желание за непрекъснато развитие и обучение.

Коментари