Общата цел на проектното предложение е да се стимулира интеграцията и адаптивността към пазара на труда на 6 лица от най-уязвимите групи на пазара на труда - безработни лица до 29 годишна възраст и на лица на възраст над 54г., чрез включването им в субсидирана заетост, както и осигуряване на последваща устойчива заетост на минимум 50% от тях. Специфичните цели на проекта са следните: - да се разшири дейността на Дружеството, посредством разкриване на 6 нови работни места - да се създадат благоприятни условия на труд и предпоставки за лесна интеграция на новонаетия персонал, посредством закупуване на оборудване, необходимо за изпълнение на трудовите задължения. - осигуряване на възможности за една добра професионална реализация младежи до 29г., така и трудова ангажираност на хора от целевата група над 54г., в края на своят трудов път. Дейностите по проекта включват: Организация и управление на проекта; Информиране и публичност на проектните дейности; Подбор на представители на целевите групи- младежи до 29 г. и безработни лица на възраст над 54г.; Избор на изпълнител/доставчик и закупуване на ДМА за новите работни места; Избор на изпълнител за Застраховка на закупените ДМА; Избор на фирма за трудова медицина с договор за 6- те новонаети лица за 1 г.; Наемане на безработните и/или неактивни лица за период до 12 месеца. В резултат на проекта, 6 представители на целевите групи ще бъдат включени в субсидирана заетост за 12 месеца, ще бъде закупено необходимото оборудване за работа и ще бъде осигурена възможност за устойчива заетост.
Обща информация
Статус | Приключен (към датата на приключване) |
---|---|
Дата на стартиране | 01 Мар, 2017 |
Дата на приключване | 01 Авг, 2018 |
Дата на договора | 13 Фев, 2017 |
Програма
Бенефициент
Финансова информация
Обща стойност | 83,672.68 |
---|---|
БФП | 83,672.68 |
Собствено финансиране | 0.00 |
Общо реално изплатени суми | 83,672.68 |
Процент на участие на ЕС | 85,0% |
Местоположение