Подобряване на работната среда в КОМЕ ООД

Настоящият проект е разработен в отговор на нуждите на персонала на КОМЕ ООД (611 лица, в т. ч 73 лица над 54 г.) и неговата ОБЩА ЦЕЛ е подобряване на работната среда в КОМЕ ООД чрез: - осигуряването на добри и безопасни условия на труд; - въвеждане на ефективни и гъвкави форми на организация на труд и управлението на човешките ресурси; - насърчаване на географската мобилност на работната сила. Реализирането на общата цел ще се извърши чрез постигането на следните СПЕЦИФИЧНИ ЦЕЛИ: 1) Осигуряване на безопасни и здравословни условия на труд, подобряване професионалния и здравния статус на работниците и служителите; 2) Разработване и внедряване на Система за управление и развитие на човешките ресурси, въвеждаща нови практики и модели за управление, в т.ч. и за: - повишаване на производителността и за насърчаване на ефикасното използване на ресурсите; - въвеждане на гъвкави форми на заетост за съчетаване на професионалния и личния живот на заетите лица; - въвеждане на практики за удължаване на професионалния живот на по-възрастния персонал (над 54 години); 3) Въвеждане на софтуер за управление на човешките ресурси; 4) Осигуряване на организиран транспорт на персонала от и до работното място. За реализиране целите на проекта ще бъдат изпълнение следните специфични дейности: Дейност 1. „Разработване и внедряване на Система за управление и развитие на човешките ресурси в КОМЕ ООД“ и доставка на специализиран софтуер за управление на човешките ресурси Дейност 2. Осигуряване на организиран транспорт от работодателя до и от работното място за период до 12 месеца Дейност 3. Осигуряване на безопасни и здравословни условия на труд, подобряване професионалния и здравния статус на работниците и служителите чрез осигуряване на колективни и лични предпазни средства за защита. КОМЕ ООД ще запази заетостта на поне 50% от представителите на целевата група, включени в проекта за период от 6 месеца след приключване на дейностите.

Коментари