Повишаване на професионалната квалификация и ключовите компетентности на работниците в "ПСП - 79" ЕООД

Настоящото проектно предложение е насочено към повишаване на професионалната квалификация и придобиване на ключови компетентности на заетите лица във фирма "ПСП - 79" ЕООД гр. Монтана. Това отговаря изцяло на заложените приоритети на Програмата за РЧР 2014-2020 г., а именно: Подобряване на равния достъп до възможностите за учене през целия живот за всички възрастови групи, осъвременяване на познанията, уменията и компетенциите на работната ръка, както и насърчаване на гъвкави процеси на учене, включително чрез професионална ориентация и утвърждаване на придобитите компетенции. Във фирма "ПСП - 79" ЕООД гр. Монтана работят общо 25 бр. лица. Целева група на проекта - 20 бр. лица. За повишаване на тяхното образователно равнище и професионални и ключови компетентности са предвидени следните обучения: 1. Обучение на 10 броя лица по професия "Строител" код 582030, специалност "Външни облицовки и настилки" код 5820307, втора СПК. 2. Обучение на 10 бр. лица по професия "Офис мениджър" - код 346010, спец. "Бизнес администрация" - код 3460101, трета СПК. 2. Обучение по КК4 Дигитална компетентност на 20 бр. лица, тема: Работа с основни текстообработващи програми и електронни таблици - 45 уч.ч. Цел на проекта: Обучение за повишаване на професионалната квалификация и повишаване на способността на заетите лица във фирма "ПСП - 79" ЕООД да посрещнат настъпващите бързи промени на пазара на труда - 20 бр. лица. Дейности и мерки за постигане на целите: 1. Провеждане на обучения за придобиване на професионална квалификация. 2. Провеждане на обучения за придобиване на ключови компетентности. 3. Организация и управление на проекта 4. Информиране и публичност на проекта Планирани резултати: 1. Повишаване на адекватността на уменията на работещите съобразено с актуалните нужди на фирмата. 2. Повишаване на производителността на труда на работещите. 3. Създаване на условия за устойчива заетост и кариерно развитие. 4. Заемане на по-качествени работни места.

Коментари