Специфични обучения - устойчива заетост

Цел на проекта: Извършване на специфични обучения, които водят до повишаване на адаптивността на работниците, работещи във фирма ЕТ "Иван Василев - Вибрострой" гр. Монтана и спомагат за устойчива заетост - обучение на 16 броя лица. Описание на проектното предложение: Настоящото проектно предложение е насочено към повишаване производителността на труда и адаптивността и създаване на условия за устойчива заетост чрез предоставяне на възможност за специфични за работните места обучения. По настоящият проект се предвижда да бъдат обучени 16 бр. лица, работещи на трудов договор във фирма ЕТ "Иван Василев - Вибрострой" гр. Монтана, от които 8 бр. лица за работа на поточна линия за производство на бетонови изделия и 8 бр. лица за работа на машина за производство на полимерни изделия. Дейности и мерки, които ще бъдат изпълнявани, за постигане на заложените резултати: 1. Включване на заети лица в специфични за конкретното работно място обучения - 16 лица. 2. Включване в специализирани чуждоезикови обучения на заети лица - 16 лица. 3. Дейност по Организация и управление. 4. Дейност по информиране и публичност Заложени резултати: 1. Повишаване на адекватността на уменията на работещите съобразено с актуалните нужди на фирмата. 2. Повишаване на производителността на труда на работещите. 3. Създаване на условия за устойчива заетост и кариерно развитие. 4. Придобиването на адекватни знания и умения с цел запазване на работните места или заемането на нови. 5. Повишаване на доходите на обучените лица; 6. Фирмата ще си осигури по-подготвени кадри с подходяща квалификация; 7. Взаимозаменяемост на работниците на различните позиции във фирмата, с цел да не страда производствения процес при отсъствие на работник, или при допълнителни поръчки от клиенти.

Коментари