"СПЕЦИФИЧНА ОБУЧИТЕЛНА ПРОГРАМА В ТЕЛЕКАБЕЛ АД"

- ОБЩАТА ЦЕЛ на проектното предложение е да повиши производителността на труда в "Телекабел" АД и адаптивността на работещите във фирмата лица чрез създаване на условия за устойчива заетост посредством разработване, тестване и устойчиво внедряване на специфична обучителна програма във фирмата. - СПЕЦИФИЧНИТЕ ЦЕЛИ на проекта са: = Да се осигури продължаващо обучение в Телекабел АД съгласно конкретните нужди и потребности на предприятието; = Да се осигурят предпоставки за кариерно развитие на неактивни/безработни лица, имащи желание да започнат професионално развитие, чрез предоставяне на съвременно обучение, съобразено специфичните нужди на фирмата. - Проектът включва следните дейности и мерки: Първоначално ще бъде нает основен външен консултант, който ще разработи проекта на специфичната обучителна програма, ще координира провеждането на обучителните дейности и ще внедри финалния продукт във фирмата. В рамките на проекта ще бъдат реализирани 5 обучения за общо 580 часа, в които ще се включат общо 118 заети лица и 2-ве неактивни/безработни лица до 29 г. Три от обученията са насочени към специфични за фирмата нови технологии и процеси: ОБУЧЕНИЯ ЗА РАБОТА С ОПТИЧНА МРЕЖА; ОБУЧЕНИЯ ЗА РАБОТА ПО КОНТРОЛ И УПРАВЛЕНИЕ НА МРЕЖИТЕ И УСЛУГИТЕ ОТ ФИРМАТА; РАБОТА С НОВИТЕ СИСТЕМИ ЗА КОМУНИКАЦИЯ С КЛИЕНТИТЕ. Едно обучение е насочено към въвеждане на изцяло нов вътрешно-фирмен модел на работа, интегриращ всички звена и отдели: ОБУЧЕНИЯ ЗА РАБОТА С ОБЛАЧНИ ТЕХНОЛОГИИ. 5-тото обучение е насочено към подобряване на умения за използване на специфичен английски език на 3-ри различни групи. При подготовката на 5-те програми е предвидено консултанти от наетите фирми в координация с основния консултант да извършват проучвания и адаптиране на всеки модул към нуждите на фирмата. Част от обучителните сесии ще бъдат заснети във видеоформат и качени на вътрешно-фирмения сайт. В рамките на проекта едно безработно/неактивно лице до 29 г. ще бъде наето за 7 м. във фирмата.

Коментари