„Подобряване на условията на труд и безопасността при работа в Асарел - Транс ООД"

С реализацията на настоящия проект се цели подобряване на работната среда на заетите лица в "Асарел - транс" ООД. Реализацията на проекта ще подобри професионалния и здравния статус на работниците, чрез подобряване на микроклимата и условията на труд в предприятието. За повишаване на мотивацията и преодоляване на стреса, в проекта е предвидено място за отдих и хранене. Създаването на социални придобивки е насочено изцяло към удовлетворяване необходимостта на целевата група от съчетаване на личния и професионалният живот. Очакван резултат от изпълнението на дейностите по проекта е подобряване качеството на работните места в предприятието успоредно с удовлетворяване на потребността на "Асарел - транс" ООД от повишаване производителността на труда на служителите в дългосрочен план. Основни дейности по проекта са: 1. Осигуряване на средства за колективна защита, свързани с подобряване условията на труд 2. Осигуряване на ЛПС и специално работно облекло 3. Разработване, адаптиране и въвеждане на система за развитие на човешките ресурси в „Асарел - Транс“ ООД 4. Осигуряване на помещение за хранене, съобразно рационалните норми и специфичните условия на труд и помещение за краткотраен отдих. Изпълнението на заложените в проекта дейности е ключова предпоставка за усъвършенстване на организацията на трудовата дейности, и по-специално: • подобряване условията на труд на работното място; • намаляване на риска от трудови злополуки и ограничаване на условията, повишаващи риска от професионални заболявания; • повишаване на производителността на труда и повишаване на мотивацията сред заетите. В резултат на настоящия проект ще се повиши удовлетвореността на работниците и служителите в „Асарел - транс” ООД от трудовия живот в дружеството, което представлява съществен мотивационен фактор за повишаване на производителността на труда, имиджа на дружеството като социално отговорен работодател и респективно общата и дългосрочна конкурентоспособност на компанията.

Коментари