Устойчиви нови работни места в "Ал-Корп" ЕООД

Проектът на "Ал-Корп" ЕООД има за цел да осигури 30 устойчиви нови работни места на територията на МИГ "Долни Чифлик и Бяла" за безработни и неактивни лица, вкл. представители на силно уязвими групи на пазара на труда - хора над 54 г., хора с увреждания, безработни лица с ниско образование /под средното/, вкл. и без никаква професия, безработни/неактивни лица от ромски произход. Проектът ще окаже дългосрочни положителни ефекти върху целевите групи за участие и реално включване в заетост чрез прилагането на комбинация от целенасочени мерки и иновативни методи за подбор на лица от целевите групи, осигуряване на устойчива заетост, оборудване на работните места и осигуряване на подходящи условия на труд. Проектът предвижда разкриване на 30 нови работни места в структуроопределящ отрасъл за местната икономика, а именно: секторът на специализираните строителни дейности, което ще даде възможност за професионална реализация на 30 безработни/неактивни лица от територията на МИГ "Долни Чифлик и Бяла" . Проектът допринася и за постигане на съответствие между квалификацията и уменията на безработните и неактивните лица и изискванията на пазара на труда чрез предоставяне на обучение за придобиване на втора степен на професионална квалификация за 10 представители на целевите групи в приоритетно за местната икономика професионално направление 582 "Строителство", професия "Строител-монтажник", специалност 5820404 "Дограма и стъклопоставяне". Реализирането на проектните дейности допринася за справяне с основните предизвикателства, свързани със заетостта на територията на МИГ и постигане на реален принос за повишаване на конкурентоспособността на работната сила и тяхната успешна и трайна интеграция на пазара на труда съобразно местните потребности и потенциал за развитие. Очакваните резултати от изпълнението на проекта са подобряване на достъпа до заетост и намаляване на безработицата на територията на МИГ, вкл. сред представителите на най-уязвимите групи на пазара на труда.

Коментари