Подкрепа за устойчива трудова заетост

Проектното предложение "Подкрепа за устойчива трудова заетост", на Сдружение Български Червен кръст /БЧК/, предвижда създаване на нови работни места с цел подкрепа, развитие и професионална интеграция за хора от социално уязвими групи в неравностойно положение на пазара на труда - неактивни и трайно безработни лица, изложени на риск от социално изключване поради липса на трайна трудова заетост. Всички проектни дейности са насочени към подкрепа и развитие на тази част от обществото, която среща най-големи трудности в професионалната, обществена, лична реализация и себеизява. Това ще бъде постигнато чрез разкриване на нови работни места в зависимост от потребностите и нуждите на целевата група. Дейността е в унисон с формулираните национални цели при изпълнението на стратегията на ЕС "Европа 2020", за по-висока и по-качествена заетост, борба с бедността и социалното изключване, както и за модернизиране на публичните политики, чрез инвестиции в човешки капитал. Основни дейности за реализация на проекта са: - Осигуряване на трудова заетост на 6 лица, наети на трудов договор за период от 12 месеца. Същите ще бъдат назначени в Централната складова база, Националния учебен център и Секретариата на Националния Съвет на БЧК. Трудовите договори на трима от тях ще бъдат продължени за още 6 месеца, след приключване на проекта. - Осигуряване подкрепа на новите служители, чрез психологическа помощ и мотивация. - Осигуряване наставничество за успешна адаптация, социализация и интеграция в реалната трудова среда. - Осигуряване на безопасни и подходящи условия за труд. - За постигане целите на проектното предложение, ще бъде създаден екип за организация и управление на проекта, както и осъществяване на дейности за информация и комуникация, отразяващи преките резултати от включените дейности.

Коментари