Развитие на социалното предприемачество в Енерджи Спед ЕООД

Проектното предложение е фокусирано върху социалната и професионалната интеграция на лица в неравностойно положение на пазара на труда и други социално изключени лица като : безработни лица над 54г..; продължително безработни и неактивни лица. Проектът има за главна цел да се улесни достъпа до заетост и да се осигури подкрепа за социално включване на уязвими групи лица чрез създаване на подходящи условия за тяхната професионална интеграция в сферата на социалната икономика. Тази цел ще бъде постигната чрез изпълнението на включените в проекта дейности по : - Подпомагане и мотивиране на лица от уязвимите групи за включване в заетост; - Социална и професионална интеграция на представители на уязвимите групи в сектора на социалната икономика; - Подкрепа за осигуряване на заетост за период от 9 месеца; - Оборудване на новосъздадените работни места във връзка с дейността на социалното предприятие; За изпълнението на дейностите ще бъдат прилагани следните мерки : запознаване на екипа с целите, дейностите, графика, бюджета на проекта; ясно формулиране и разпределяне на задачите и отговорностите; определяне на вътрешни правила за работа; подбор на кандидати от целевата група; провеждане на обучения за включване в заетост и обучения за социална и професионална интеграция; сключване на трудови договори и осигуряване на заетост на 6 лица от целевата група за период от 9м; непрекъснато управление на обхвата, графика, бюджета, качеството, комуникациите, човешките ресурси, доставките и рисковете; популяризиране на приноса на ЕС и ОП РЧР за реализирането на проекта. Изпълнението на проекта ще доведе до постигане на следните основни резултати: 1. Мотивирани 6 лица от уязвимите групи за включване в заетост; 2. Осигурена дългосрочна заетост за 6 лица от целевата група; 3. Повишени нива на знания и компетентности на уязвими групи лица; 4. Закупено оборудване и ДНА свързани с новосъздадените работни места; 5. Популяризиран принос на ЕС за реализрането на проекта.

Коментари